سال 9، شماره 5 - ( مرداد 99/ شماره پیاپی 50 1399 )
سال 9 شماره 5 صفحات 10-1 |
برگشت به فهرست نسخه ها
استادیار، دانشگاه اصفهان، اصفهان، ایران. ، f.samiee@edu.ui.ac.ir
چکیده: (1628 مشاهده)
یکی از رویکردهای جدید معرفتشناختی در حیطه مشاوره شغلی، طراحی زندگی است که از طریق فرآیندهای غیرخطی، پویا و بافتی بیان میشود و هویت درونی فرد را مفهومسازی میکند. افراد از طریق روایتهای مختلف از ابعاد زندگی خود که ناشی از هویت درونی آنهاست و تفسیر تجارب و تعامل بین عوامل اجتماعی و فردی به معنا دست مییابند. مسأله اصلی این است که روایت فردی و تفسیر تجارب از سفر عرفانی حج که برای پژوهشگر اتفاق افتاده است، از نظر او، چگونه میتواند به زندگی شغلی معنا دهد؟ به عبارت دیگر، هدف از این پژوهش، تجزیه و تحلیل تجربه سفر پژوهشگر در حج تمتع بود. روش این پژوهش، کیفی از نوع خودمردمنگاری و روایات شخصی بود. لذا، یافتههای مطالعه از روایتهای شخصی و تجربهی سفر حج پژوهشگر در سال 1394 بدست آمد. یافتهها حاکی از آن بود که سفر حج، فرایندی است که دارای بروندادهای بسیار زیادی است و از طریق روایت آن میتوان بین ابعاد مختلف این سفر و زندگی شغلی افراد از حیث چندبعدی بودن، هدفمندی، نظم، قابلیت، شناخت، وحدت، عاملیت، ممارست، رسالت، خلوص، آرزومندی، موانع و ارتباط با دیگران تطابق ایجاد نمود و براساس آن زندگی شغلی را طراحی کرد. بنابراین، میتوان نتیجه گرفت که سفر حج به عنوان الگوی طراحی زندگی شغلی میتواند مورد استفاده قرار گیرد.
نوع مقاله: تحلیلی |
موضوع مقاله:
مشاوره
دریافت: 1398/9/14 | ویرایش نهایی: 1399/5/22 | پذیرش: 1399/1/9 | انتشار الکترونیک: 1399/5/22
دریافت: 1398/9/14 | ویرایش نهایی: 1399/5/22 | پذیرش: 1399/1/9 | انتشار الکترونیک: 1399/5/22
| بازنشر اطلاعات | |
 |
این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است. |